Vrouwen hebben lagere verwachtingen van hun carrière dan mannen; ze verwachten minder te verdienen en langer te moeten wachten op promotie.
Dat blijkt uit onderzoek door de Universiteit van Guelph (Canada) onder ruim 23.000 Canadese universitaire studenten.
Volgens onderzoeker Sean Lyons schatten vrouwen hun loon 14 procent lager in dan dat mannen doen. Ook op langere termijn verwachten zij minder te verdienen; maar liefst 18 procent minder dan wat mannen inschatten.
Lees verder: Monique van Loon, Vrouw heeft lagere carrièreverwachtingen dan man, Nu.nl, mei 2011